Une aide qui résiste à la chaleur
La Macédoine du Nord connaît cette année un été très chaud. Cela n'a pas seulement des répercussions sur la nature, mais aussi sur les personnes qui souffrent de la chaleur. Mais l'amour du prochain résiste à l'adversité.
Depuis des semaines, des forêts brûlent dans le nord de la Macédoine. Les flammes ne cessent de s'embraser - là où les incendies semblaient déjà éteints, mais aussi dans de nouveaux endroits. Certaines zones sont interdites à la population. Mais même à Strumica, où il n'y a actuellement aucun risque d'incendie, il est conseillé aux personnes âgées de ne pas sortir de chez elles pendant la journée. Cela ne serait pas sans risque en raison de la forte chaleur.
La nourriture arrive - quoi qu'il arrive
Près de 200 personnes âgées et infirmes de Strumica reçoivent ces jours-ci encore - malgré les conditions difficiles dues aux températures - un repas complet cinq fois par semaine. Peu importe que ces personnes restent chez elles sur recommandation des autorités ou qu'elles ne puissent de toute façon pas quitter leur domicile pour des raisons de santé : Ce service de repas du "Centre Miss Stone", soutenu par Connexio develop, est d'une importance vitale pour de nombreuses personnes.
Se battre sur plusieurs fronts
Mais ce soutien ne va pas de soi. D'une part, il est toujours difficile de couvrir les coûts, surtout lorsque des mesures inattendues de rénovation de la cuisine sont nécessaires. Lorsque la cuisine a été rénovée, il est vite apparu que non seulement l'alimentation électrique devait être rénovée, mais aussi, dans un avenir proche, les conduites d'eau fortement corrodées.
D'autre part, la situation du personnel est toujours un problème brûlant. Lorsque des collaborateurs sont débauchés directement après parfois peu de temps ou trouvent un emploi mieux rémunéré ailleurs, il faut toujours consacrer du temps à la recherche et à la formation de nouveau personnel, en plus du travail quotidien extrêmement intensif.
Le plaisir des uns, le malheur des autres
La situation en matière de personnel pour le service de soins à domicile est encore plus difficile que pour le service de livraison de repas. Malgré de gros efforts, les responsables du centre n'ont pas pu trouver d'infirmier(e) ou de physiothérapeute pendant plus de deux ans. Cette situation est également due à l'émigration : Si, dans le secteur de la santé d'Europe occidentale, les pénuries de personnel peuvent au moins être atténuées grâce à des collaborateurs d'Europe du Sud-Est, c'est une bonne nouvelle pour les personnes qui y reçoivent des soins médicaux et infirmiers. Pour les personnes vivant dans le nord de la Macédoine, par exemple, la nouvelle n'est pas aussi bonne, car le personnel spécialisé y fait défaut.
Emprunter de nouvelles voies
En conséquence, les responsables du "centre Miss Stone" se sont adaptés à la situation et ont modifié le concept. Ils ont réduit les soins médicaux et ont élargi le service de soins à domicile. Ils ont ainsi pu trouver une infirmière diplômée, ce qui a donné un nouvel élan au service de soins à domicile, car ils peuvent désormais accompagner davantage de personnes. Ils continuent néanmoins à assurer les soins médicaux en emmenant les personnes chez un médecin.
Ne laisser personne derrière
Le service de repas dans la petite ville de Radoviš continue également de fonctionner. Chaque jour, 50 personnes y reçoivent un repas chaud - des chômeurs et des personnes souffrant de maladies physiques ou psychiques, qui vivent en dessous du minimum vital, mais aussi des mères célibataires et leurs enfants. Et là où ces personnes vivent dans la plus grande pauvreté et n'ont tout simplement personne pour les aider - ni les individus, ni les organisations, ni l'État - les responsables du "centre Miss Stone" leur donnent parfois des vêtements, du bois de chauffage ou des médicaments.
Une aide qui dure
Malgré tous les défis, le travail n'a jamais été interrompu. Cela est dû à l'engagement impressionnant des responsables et des collaborateurs. Et l'étincelle de cet engagement se propage à d'autres personnes : Les entrepreneurs, par exemple, reconnaissent l'importance du "centre Miss Stone". Ils soutiennent la préparation des repas par des dons en nature (produits agricoles). C'est un signe important d'estime - et aussi un soulagement financier bienvenu.
La détresse est grande. Le feu de l'amour et de l'espoir dans le cœur des responsables est plus grand.
Urs Schweizer (d'après une lettre circulaire de Christina Cekov, Strumica/Macédoine du Nord)
/Danka Bogdanovic, Connexio develop. Toutes les photos de Christina Cekov, zVg
Les personnes qui travaillent au centre Miss Stone font un travail incroyable et sont d'une importance vitale pour la population âgée de la région. Si vous souhaitez les soutenir, faites un don !
Je vous aide !
Messages similaires
